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加拿大就业:指导您寻找工作的 10 个小贴士

星期一 | 2019-03-18 | by Anne Greenwood

employment in Canada

通过回顾 2018 年网络研讨会上的一些关键要点,我们发现了能够协助您很好地寻找工作的 10 大经验教训。我们在一场近期的网络研讨会上回顾了这些经验教训,还探讨了将会对您的职业生涯产生影响的 2019 年就业趋势。

让我们来看一看这十大经验教训,从而为您在加拿大的职业生涯提供助力。

进行调查研究

到达加拿大前,花时间调查研究就业前景,打算前往的城市和省份,以及技能与在加拿大同行业中工作的人相比如何。调查研究可能会显示,您的技能在加拿大西部的需求量大,但在打算定居的安大略省的需求量较低。了解需要雇用具备像您这样的技能和经验的人才的雇主的主要所在位置。

考虑下列问题,以期作出关于您在加拿大的生活和职业生涯的谨慎决定:

  • 哪个城市对我的技能和经验需求量最大?
  • 我会喜欢哪种生活方式:都市、郊区或是农村?
  • 适合我的技能组合的常见职位是什么?这些职位是否和我目前的职位不同?
  • 对于具有我这样的经验水平的人士,通常薪资范围是多少?
  • 我是否需要获取哪些新技能,才能在加拿大在我的行业里实现成功?

使用免费工具

网络上有大量的免费工具可供您用来进行劳动力市场调查。首先是 Job Bank,一项加拿大政府资源,上面有大量的信息。您可按照行业和职位进行探索,还可以查找信息,例如:

  • 按照省份/领地和地区来划分的就业前景
  • 薪资范围
  • 许可和执照
  • 教育要求
  • 常见职位

Statistics Canada 发布关于加拿大全国各地的就业趋势月度信息。这些数据将让您能够了解衰退中的和新兴的趋势。这些数据还将帮助您了解影响加拿大劳动力市场的趋势,以便追踪这些事件的后续发展。

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帮助您了解加拿大劳动力市场的工具

阅读职位描述

招聘经理通常会花心思精心编写职位描述。在申请某个岗位时,先花时间彻底理解相关的要求、资质和技能,之后再提交申请。职位描述中包含着大量信息,仔细查阅每个部分,并将其融入到您的简历当中。这将提高您的申请通过筛选阶段并获得机会能够在当面的面试中给招聘经理留下深刻印象的可能性。

理解招聘流程

一旦提交申请,理解招聘流程中的各个阶段将会对您有所帮助,这样您即可在等待回应的过程中设定期望,并在继续后续步骤的时准确地知道可以联系谁。人力资源 (HR) 和招聘经理在招聘流程中扮演着不同的角色:HR 帮助招聘经理确定对于岗位的需求,寻找并筛选申请人,并支持做出最终决定;招聘经理识别所需的人才,配合 HR 起草职位描述,进行面试和评估,并担当最终决策者。

招聘决定的确定需要耗费时间和资源,在招聘流程中应当尽量做到耐心。

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了解招聘流程

使用您的学历学位认证

在加拿大实现职业生涯成功的旅程中,您的学历学位认证是一项非常重要的工具。对于潜在雇主而言,学历学位认证是能够证明您符合岗位资格的可证实的证据,并能确保您的适合性不存在疑问。务必在您简历里的教育部分中附上同等性声明(可在您的认证报告中找到)。通知您当面进行面试时,把您的学历学位认证分享给雇主,以便他们能够验证您的学术资质。

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如何将您的学历学位认证用于就业、教育和职业许可

制定计划

随着您在加拿大的未来职业生涯的愿景变得越来越清晰,为您在实现最终目标的过程中的具体计划设定目标。您的目标应当做到:具体、可衡量、可实现、相关、及时。使用首字母缩略词 “SMART” 来记住这五个目标指导原则。

您可能需要一定的时间才能实现在行业中成功找到工作的目标。制定一项计划,并坚持到底,这将帮助您在探索这个人生过渡期的过程中找到方向。

建立您的人际网络

职业人际网络在加拿大的职业环境中是一件极为贵重的商品。您的联系人网络可提供社会资本和机会的连接。您的人际网络所做的推荐比在线提交申请和无约电话更有可能促成面试(和入职)。为建立人际网络,您需要密切注意沟通技能,包括如何传达信息、身体语言以及与他人之间的互动。随着您进入加拿大的职业领域,注意那些拥有庞大社交网络的人士的习惯,例如:

  • 语言使用
  • 非语言的提示
  • 姿态
  • 眼神接触
  • 谈话主题

从那些擅长建立人际网络的人身上吸取经验,这将帮助您建立您自己的职业社群。记住,人际网络是一种有来有往的关系,包括分享您的专业经验和吸取他人的专业经验。

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如何充分利用面对面的人际网络活动

找到您的职业社群

要开始建立人际网络,您必须在加拿大找到您的职业社群。有许多协会组织提供人际交流活动,大部分是按地点和职业进行组织,这些活动还提供职业发展和志愿活动的机会,以便您能够见到行业中的其他人士。

多伦多地区移民就业委员会 (TRIEC) 促进专业移民网络 (PIN) 的发展,后者是旨在帮助初到者与其他人建立联系的一个职业协会团体。

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在专业移民网络的社群中找到价值

探索三大主要城市以外的生活

大部分加拿大的初到者会选择定居在五大主要城市:多伦多、蒙特利尔、温哥华、卡尔加里、埃德蒙顿。都市中心享有更强的多样性、现有的支持网络、大量的初到者支持,甚至可能有家人和朋友在同一个区域,因此有着巨大的吸引力。但是,中小城市有着多种多样的机会,可为初到者提供报酬丰厚的职业和富有意义的生活。

在选择生活的地方时,分析您想在加拿大过什么样的生活。为您的生活建立一个愿景,将帮助您决定最适合您的地方。

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考虑在加拿大都市中心以外生活和工作

寻求帮助

对于加拿大的初到者而言,有许多免费的项目和资源可供使用。项目各不相同 — 有些专门关注就业问题,而有些则协调导师制的关系,或是帮助建立您的沟通技能。访问加拿大政府的网站,查找您所在区域的初到者服务。获得支持有时候能够加速从到达加拿大到找到第一份工作之间的时间,尤其是如果您在到达前的阶段便开始准备。

2019 年的预测

2019 年,就业市场将逐渐靠近关于未来工作态势的估测。我们将会看到“人际技能”的崛起,例如创造力、领导力、批判性思维以及分析和评估。随着工作性质变化,您将会看到越来越多的岗位要求个人与技术并肩合作。个人将提升技能,以转向符合其现有技能的紧缺职业

观看我们的网络研讨会,详细了解 2019 年的趋势展望和 2018 年的经验教训。

Anne Greenwood是加拿大全球人才桥梁的市场与传播经理。