Recherches et rapports
WES mène des recherches originales sur les tendances en matière de mobilité des étudiants et des immigrants, d’inclusion économique et sur les facteurs qui influencent la capacité des immigrants et des réfugiés à s’intégrer avec succès au marché du travail. Nous publions également régulièrement des rapports, des livres blancs, des fiches d’information et des recommandations politiques fondés sur des décennies de connaissances et d’expérience.
Organiser un événement d’embauche de réfugiés : Guide pour la coordination d’une réponse collaborative à un impératif d’emploi
Ce guide propose un cadre de référence aux communautés à travers le Canada pour organiser des événements similaires, afin de favoriser une mise en relation efficace entre les personnes réfugiées et les employeurs qui recrutent.
Le Fonds à 5 ans : Perspectives et impact de cinq années sur le terrain
L’année 2024 a marqué le cinquième anniversaire du Fonds Mariam Assefa de World Education Services (WES). WES a lancé le Fonds en 2019 avec un financement initial de 30 millions de dollars américains, dans le but d’amplifier l’impact de l’organisation grâce à des investissements stratégiques et à une philanthropie engagée. L’objectif était de diriger des […]
Élargir les voies d’accès à l’autorisation d’exercer pour les médecins formés à l’étranger en Ontario : comment y parvenir et pourquoi c’est important
Alors que le système de santé de l’Ontario traverse une crise majeure, les médecins formés à l’étranger (MFE) sont toujours confrontés à des barrières systémiques freinant leur accès à l’exercice. Cette note d’orientation analyse les investissements nécessaires ainsi que les bénéfices attendus de la mise en œuvre de trois mesures clés visant à améliorer l’accès […]
Compter sur les soins infirmiers : enquête auprès des infirmières et infirmiers formés à l’étranger qui n’exercent pas leur profession en Ontario
Le rapport Compter sur les soins infirmiers : enquête auprès des infirmières et infirmiers formés à l’étranger qui n’exercent pas leur profession en Ontario dresse un portrait du statut d’inscription, des parcours professionnels, des situations d’emploi et du niveau de mobilisation des compétences de plus de 750 infirmières et infirmiers formés à l’étranger résidant en […]
Favoriser l’intégration professionnelle des infirmières et infirmiers formés à l’étranger au Canada
Au Canada, les postes vacants en soins infirmiers ont augmenté de près de 150 % au cours des cinq dernières années, et les pénuries pourraient atteindre plus de 100 000 postes d’ici 2030. Pourtant, seulement 42 % des infirmières et infirmiers formés à l’étranger (IFE) exercent dans le secteur professionnel de la santé. Ils se […]